Dynasty tietopalvelu Haku RSS Hollolan seurakunta

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://hollolansrkd10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://hollolansrkd10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kuhmoisten kappeliseurakunnan johtokunta
Pöytäkirja 21.11.2024/Pykälä 60


Kuva, joka sisältää kohteen teksti, Fontti, Grafiikka, logo

Kuvaus luotu automaattisesti

 

 

§ 60

Ilmoitusasiat

 

 

  1. Kuhmoisten kappeliseurakunnan jumalanpalvelus- ja kolehtisuunnitelmat ajalle 1.2. - 31.12.2025. Kirkkoneuvosto hyväksyy vuosittaisen kolehtisuunnitelman. Johtokunnalla on mahdollisuus esittää oman alueensa kirkoissa kerättävistä kolehdeista toiveet, jotka kirkkoherra mahdollisuuksien mukaan lisää kolehtisuunnitelmaan kirkkoneuvoston hyväksyttäväksi.
  2. Perheneuvonnan käyntikorvaukset 2025-2027.
  3. Kiinteistöhallinnon terveiset:
    Ensi vuoden talousarvioon laitettuja projekteja:

-          Seurakuntakodin IV-ohjauksen ja IV-koneiden uusiminen

-          Seurakuntakodin aurinkovoimala

-          Kirkon paanukaton korjausprojekti. Kilpailutus on nyt käynnissä julkisena hankintana.

Muuta:

-          Tuulivoima-asiaan olen esittämässä, että nykyisellä sopimusluonnoksella emme tee sopimusta.

  • Mielestäni tulevaisuuden purkuvakuussumman tulee sisältää myös tuulimyllyjen perustusten poistamisen.

-          Seurakuntakodin uutta ulko-ovea on kilpailutettu ja saatu kaksi tarjousta. Hinnat ovat välillä 10000-23000 euroa.

  1. Hautausmaan ja siunauskappelin kehitystyön terveiset:

-          Vuosi 2024 on ollut harmillisen haastava monella eri tavalla. Kausityöntekijöiden rekrytointi epäonnistui, sillä hakijoita ei ollut riittävästi. Lisäksi useat pitkät sairauslomat aiheutti sen, että käytännössä koko kesäkausi jouduttiin toteuttamaan vajaalla miehityksellä. Pahimmillaan sairauksien ja lomien seurauksena töissä on ollut vain yksi työntekijä. Kuuman ja kuivan kesän takia hautausmaalla keskityttiinkin pitkälti vain perustöihin (kasvien hengissä pitäminen ja nurmen leikkaus). Kauriit hoitivat myös oman osuutensa työmäärän lisäämisestä mutustelemalla järjestäen hoitohautojen kukkia. Kesästä ja hoitohautojen hoidosta kuitenkin selvittiin kunnialla, pitkälti työntekijöiden venymisen ja jaksamisen ansiosta.

-          Testamenttivaroilla kustannetut puiston penkit saapuivat keskikesällä ja pääsivät heti käyttöön. Penkkeihin on oltu erittäin tyytyväisiä.

-          seuriksen vuorimännyt siistitty ja istutettu lokakuussa myös noin 170 metriä pensasaitaa hautausmaan kulmaukseen. Näin ollen tulevaisuudessa hautausmaata reunustaa tien puolelta koko matkalta siperianhernepensasaita, mikä luo siistimmän ja yhteneväisen ilmeen. Keväällä 2025 on tarkoitus paikkaistuttaa jo olevaa pensasaitaa ja tehdä sille kunnossapitosuunnitelma, jotta aukkoja ei jatkossa pääse syntymään.

-          Ensi vuoden työlistaa on siis jo valmisteltu ja yhtenä suurena viherpuolen osiona tulee olemaan lainkin velvoittama vieraslajien hallintasuunnitelma. Järjestelmällinen ja suunnitelmallinen vieraslajien poisto on kustannustehokasta, mutta vaatii toki paljon työtunteja toteutuakseen. Toivomme parempaa onnea kausityöntekijöiden rekrytoinnin suhteen, jotta erilaiset projektit ja ylipäätään perustyöt saadaan tehtyä huolella ja ilman suurempaa stressiä. Onneksi yhteishenki on säilynyt koko vuoden positiivisena, ja toivottavasti näin on tulevaisuudessakin.

  1. Siunauksen signaalit – työhuoneen terveiset.

-          toteutettiin Kuhmoisissa, palaute ja kokemus erittäin hyvä, esitellään raportti koko seurakunnasta mahdollisesti seuraavassa kokouksessa

  1. Talousterveiset ja hankintaohje.

-          seurakunnan taloustilanne hyvä, hankinta- ym. ohjeet käydään läpi seuraavassa kokouksessa.

  1. Aloitteet ja ideat: ”Minulla on idea” -ohje.
  2. Alustavat kokouspäivät vuodelle 2025: 13.2., 3.4., 11.9. ja 20.11. 

 

Päätösehdotus:  Merkitään tiedoksi.

Päätös: Esityksen mukaisesti. Lisätään kolehtisuunnitelmaan kolehdit Kuhmoisissa:
6.1.2025 Hongkongin luterilaisen teologisen seminaarin työ ja mannerkiinalaisten opiskelijoiden koulutus (SLS).
Vapaasti valittavissa seuraaville kohteille:
Esim. toukokuulla? Nepalin perheiden hyvinvointi ja naisten oikeudet (SLS).
Esim. paastonaikana ja syksyllä (huom. kaksi kolehtia) Kylväjän diaspora/pakolaistyö Kaisa ja Simon Goldingin kautta.